Foire aux questions Habib Conseil + Formation
Foire aux questions Habib Conseil + Formation
Infos pratiques :
- Comment puis-je vous contacter ?
- Vous pouvez me contacter par mail et par téléphone sur :
- contact@habibconseil.com
- 06.28.52.21.92
- En quelle année a été créée votre entreprise ?
- L’entreprise a été créée en 2019.
- Où est basé votre siège social ?
- Notre siège social est basé à Aubervilliers en Seine-Saint-Denis (93) près de la Porte de la Villette (Paris). Nos bureaux se trouvent à Villette Paris.
- Qui est le fondateur de l’entreprise ?
- Habib François-Chalabi est le fondateur de l’entreprise.
- Est-ce que vous avez des locaux ?
- Oui, lorsqu’on réalise des formations en présentiel nous avons à disposition des locaux à Oasis 21 à Paris – Villette.
- Comment accéder à vos locaux ?
- Nos bureaux se trouvent dans l’immeuble OASIS 21 au pied du Tram Ella Fitzgerald. Vous pouvez donc y accéder avec le Tram T3B mais également avec le RER E à l’arrêt Pantin.
- Je recherche un stage d’étude. Recrutez-vous des stagiaires pour vous accompagner ?
- Oui, nous recrutons des stagiaires. Contactez-nous pour en savoir plus.
- Je suis formateur, est-ce possible de travailler avec vous ?
- Nous sommes ouverts à tous types de formation. Contactez-nous pour en savoir plus.
- Est-ce que nous avons besoin de prérequis pour accéder à vos formations ?
- Non, nous cherchons à nous adapter à tous nos stagiaires quel que soit leur niveau.
- Je suis demandeur d’emploi, comment puis-je m’inscrire ?
- Nos formations sont tout public. Contactez-nous pour obtenir une aide dans vos démarches.
- Les repas sont-ils compris dans le prix de la formation ?
- Non, mais nous pouvons vous proposer divers lieux de restauration à proximité.
- Êtes-vous présents sur les réseaux sociaux ?
- Oui, nous partageons des conseils sur LinkedIn (https://lnkd.in/dqHpSnwP), Instagram(https://lnkd.in/d6qd7Akm), Facebook (facebook.com/HabibConseil) et aussi YouTube. Rejoignez pour bénéficier de nos conseils.
- Qu’est-ce qu’un CPF ?
- C’est le Compte Personnel de formation, c’est une sorte de tirelire de formation où les salariés, indépendants…cotisent chaque année (entre 500€ à 800€ par an cumulable sans date limité mais avec plafond 5000€).
- Comment accéder à mon Compte Personnel de Formation (CPF) ?
- Il faut accéder au portail du Compte Personnel de Formation et vous enregistrer grâce à votre numéro de Sécurité sociale.
- J’ai reçu un SMS sur mon téléphone indiquant un changement sur le solde de mon compte personnel de formation (CPF) alors que je n’ai pas de compte. Est-ce une arnaque ?
- Oui, malheureusement il y a de nombreuses arnaques par rapport aux formations. Cela peut aussi se caractériser par des fraudeurs qui harcèlent pour appeler des gens.
- Quelles sont les précautions à prendre pour éviter ces arnaques ?
- Lorsque vous recevez un appel au sujet du CPF : raccrochez ! Ne cliquez pas sur les liens envoyés par SMA et supprimez le message. Au bout du fil ou par écrit, ne communiquez jamais vos données personnelles.
- Quelles sont les principales valeurs de votre structure ?
- Nos valeurs sont la bienveillance, l’amélioration continue de la qualité, notre volonté de nourrir l’expérience client, de vous passionner et de changer le monde grâce au savoir.
- Avez-vous des partenaires ?
- Oui, notre plus ancien partenaire est Positive Planet (association d’accompagnement à la création d’entreprise) et Ayoa (logiciel de carte d’idées, de Tableau blanc et gestionnaire de tâches)
Mots clés :
- Qu’est-ce qu’ un organisme de formation ?
- C’est une personne physique ou morale qui réalise des prestations de formation professionnelle continue.
- Qu’entendez-vous par communication digitale ?
- C’est une notion qui renvoie aux différents supports digitaux pouvant apporter de la visibilité à une entreprise. Cela passe par un site internet, des réseaux sociaux, des newsletters, mais également le marketing d’influence. Elle s’intègre dans votre stratégie de communication.
- Quels outils utilisez-vous pour votre communication digitale ?
- Nous utilisons notre site internet, les newsletters, les réseaux sociaux (Facebook: facebook.com/HabibConseil, Instagram: https://lnkd.in/d6qd7Akm , Linkedin : https://lnkd.in/dqHpSnwP , YouTube, Google Map) ou encore de la publicité en ligne.
- Quels types de formations proposez-vous ?
- Nous proposons des formations sur la création d’entreprise, la stratégie d’entreprise et bien d’autres.
- Vous êtes certifié Qualiopi, qu’est-ce donc ?
- Cette certification Qualiopi valide notre démarche qualité. Seulement une poignée d’organismes de formation réussit à la décrocher car elle exige un grand degré de qualité. Le tiers des organismes de formation ont réussi à décrocher cette certification (sur 100 000). C’est un gage de qualité. Il permet, par exemple, de bénéficier des fonds publics tels que le CPF. Il permet de vérifier le respect d’une trentaine de critères de qualité. Son contrôle est effectué par un certificateur externe et indépendant à notre organisme de formation. Il vérifie que nous nous inscrivons dans une démarche qualité et d’amélioration continue.
- Cette certification nous confère une légitimité et crédibilité sur le marché concurrentiel des prestataires d’actions de formation.
- Quel est l’intérêt d’une certification professionnelle ?
- Nous fournissons une certification COMDIGITALE : Prise en main des outils de communication. Cela reconnaît l’acquisition de connaissances, de compétences et de savoir-faire par la délivrance d’un diplôme, d’un titre professionnel ou d’un certificat de qualification professionnelle. Cette reconnaissance, classifiée par niveau, permet d’attester que le titulaire maîtrise les compétences et connaissances spécifiques.
- Qu’est-ce qu’un stagiaire (une personne formée) ?
- Dans le vocabulaire des organismes de formation, le stagiaire est une personne que nous formons. C’est différent du stagiaire d’étude.
- Qu’est-ce qu’une visioconférence ?
- C’est un outil informatique qui permet de réunir de manière virtuelle des personnes. Par exemple, on peut utiliser Zoom ou Teams comme outils de vidéo conférence.
- Qu’est-ce que le Zoom ?
- C’est l’une des principales applications logicielles de visioconférence. Elle vous permet d’interagir virtuellement avec vos collègues lorsque les réunions en personnes ne sont pas possibles. www.zoom.fr.
Le jargon des organismes de formations : certification, diplômes…
- Que veut dire « France compétence » ?
- C’est l’autorité nationale de financement et de régulation de la formation professionnelle et de l’apprentissage.
- Que veut dire « diplôme » ?
- C’est un titre qui atteste votre niveau d’enseignement, vos aptitudes et vos connaissances. C’est donc une reconnaissance officielle d’un parcours de formation qui est matérialisée par un document.
- Que veut dire « certification » ?
- C’est une activité par laquelle un organisme reconnu donne une assurance écrite qu’une organisation, un service, un processus sont conformes à des exigences spécifiées dans un référentiel. La certification est une démarche volontaire.
- Qu’est-ce que l’accessibilité ?
- L’accessibilité assure la capacité de tous et toutes, quels que soient le handicap, d’avoir accès, d’utiliser et de bénéficier de son environnement.
- Qu’est-ce que l’inclusion ?
- Cela désigne le fait d’intégrer l’ensemble des collaborateurs dans le collectif de travail, indépendamment de leurs différences et de leurs spécificités.
- Qu’est-ce que le handicap ?
- Le handicap résulte de l’interaction entre des personnes présentant des incapacités et les barrières comportementales et environnementales qui font obstacle à leur pleine et effective participation à la société, sur la base de l’égalité avec les autres. Nous sommes investis pour aider nos stagiaires quelque soit la difficulté. Posez-nous la question en toute confidentialité.
- Que permet l’apprentissage ?
- Cela permet, au terme d’une formation d’alternance, d’obtenir un titre ou un diplôme à finalité professionnelle. L’apprentissage s’adresse aux personnes dont le projet de création ou de reprise d’entreprise dépend de l’obtention de l’une de ces qualifications.
- Qu’est-ce qu’un OPCO ?
- Un OPérateur de COmpétences (OPCO) est un organisme agréé par l’État qui a pour but d’aider les entreprises ne dépassant 50 salariés à accompagner et à favoriser l’évolution professionnelle des salariés par le biais de la formation continue. Vous pouvez vous faire financer votre formation par votre OPCO, contactez-le pour qu’il vous indique ce qu’il autorise en termes de budget…
- Qu’est-ce qu’un titre RNCP ?
- Un titre RNCP est une certification reconnue par l’Etat : elle sanctionne une formation, un diplôme ou une qualification inscrite au Répertoire national de la certification professionnelle.
- Qu’est-ce qu’un titre RS ?
- Le Répertoire Spécifique (R.S.) se substitue à l’inventaire pour les certifications et habilitations correspondant à des compétences professionnelles complémentaires aux certifications professionnelles.
- Est-ce que l’entreprise peut financer nos formations CPF ?
- Tout à fait, vous pouvez trouver nos formations sur HabibFormation.com/CPF ou sur le site officiel.
- Quel est le rôle de la CCI ?
- Les chambres de commerce et d’industrie (CCI) représentent les intérêts de l’industrie, du commerce et des services auprès des pouvoirs publics.
- Qu’est-ce qu’un contrat d’apprentissage ?
- C’est un contrat qui inclut une formation en alternance dans un CFA (compte personnel d’activité) ou une section d’apprentissage. Il s’adresse généralement à des jeunes âgés de 16 à 25 ans, mais peut aussi concerner, sans limite d’âge, des travailleurs handicapés ou de créateurs ou repreneurs d’entreprise. C’est un contrat qui peut être conclu à durée déterminée (de 1 à 3 ans) ou indéterminée. Ce contrat permet de recevoir une formation générale, théorique et pratique en vue de l’obtention d’une qualification professionnelle.
- Qu’est-ce qu’un contrat de professionnalisation ?
- C’est un contrat de travail à durée déterminée ou indéterminée qui inclut une formation en alternance. Il s’adresse aux jeunes âgés de 26 ans et plus et aux bénéficiaires de certains minima sociaux ou anciens titulaires de contrats aidés. L’objectif de ce contrat est de leur permettre d’acquérir une qualification professionnelle enregistrée dans le Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP).
Formation :
- Quel est le nombre de formations que vous proposez ?
- Nous proposons une cinquantaine de formations variées. Nous avons des spécialistes de plusieurs domaines : communication digitale, stratégie commerciales….
- Qu’entendez-vous par “Conseil” ?
- Le conseil consiste à apporter une expertise sur un ou plusieurs domaines à travers des missions d’accompagnement et/ou de diagnostic. On effectue une prestation pour le client.
- Qu’entendez-vous par “Formation” ?
- La formation permet l’acquisition de compétences sur des thématiques bien définies, à travers une pédagogie basée sur des objectifs d’apprentissage (de savoirs, savoir-faire ou savoir-être). C’est le stagiaire qui effectue les actions.
- Votre entreprise base-t-elle majoritairement son activité sur le conseil ou la formation ?
- Nous avons une expertise sur la formation. Cependant, de manière ponctuelle, nous effectuons des prestations de conseils de qualité.
- Comment se déroulent les formations ?
- Nos formations sont effectuées en individuel (en présentiel ou à distance) ou en petit nombre (en présentiel ou à distance) ou bien encore en asynchrone (pré-enregistré.)
- Combien y a-t-il de stagiaires par formation ?
- 8 maximum par formation pour garantir une qualité dans le processus pédagogique.
- Offrez-vous des réductions pour des formations en groupe (par exemple une groupe d’amis) ?
- Oui, demandez votre devis gratuit et sur mesure.
- Quelle est votre méthode pédagogique ?
- L’objectif reste toujours de rendre les formations passionnantes et donc plus impactantes dans les compétences et la vie de nos stagiaires. Ils alternent l’individuel et le collectif. L’intérêt du groupe est un excellent moyen de socialiser et stimuler les questions.
- Est-ce que vous vous adaptez au profil des personnes formées (stagiaires) ?
- La création de nos différentes formations permet de s’adapter au mieux au niveau de nos stagiaires quel que soit leur niveau.
- Quels sont les principaux types de personnes formées (stagiaires) ?
- Nous formons des particuliers, des entreprises, des associations… Nous nous adaptons à chaque public.
- Quels sont vos engagements quant à la formation ?
- Nous sommes une entreprise qui s’inscrit dans une démarche qualité. On porte une très grande importance aux aspects d’accueil, d’accompagnement et de suivi de stagiaires afin qu’ils enrichissent leurs compétences et leurs connaissances.
- En quoi vos formateurs se distinguent des autres ?
- Nous sommes un organisme qui s’inscrit dans une démarche de qualité. Nous travaillons donc qu’avec des formateurs de qualité sinon nous ne travaillons plus avec eux.
- Comment connaître mon niveau ?
- Un audit par téléphone peut être effectué à votre demande auprès de la personne concernée par l’action de la formation, et réalisé par un de nos formateurs. Des fiches d’évaluation des acquis sont également disponibles.
- Comment peut-on financer ma formation ?
- Vous êtes salariés, rapprochez-vous de la personne qui gère la formation dans votre société ou bien vous pouvez mobiliser votre CPF.
- Vous êtes demandeur d’emploi, rapprochez-vous de votre conseiller Pôle Emploi ou bien vous pouvez mobiliser votre CPF.
- Faites-vous des formations sur mesure dans les entreprises ?
- Oui, contactez-nous pour avoir un devis gratuit.
- Offrez-vous des formations gratuites ?
- Parfois. Pour cela, surveillez nos réseaux sociaux (Facebook : facebook.com/HabibConseil, Instagram : https://lnkd.in/d6qd7Akm , Linkedin : https://lnkd.in/dqHpSnwP).
- Est-ce qu’une formation a toujours le même prix ?
- Les prix de formations varient. Les formations sont accessibles d’abord avec un prix de lancement. Il y a des offres ponctuelles aussi. Suivez-nous sur les réseaux sociaux (Facebook : facebook.com/HabibConseil, Instagram : https://lnkd.in/d6qd7Akm , Linkedin : https://lnkd.in/dqHpSnwP).
- Vos formations sont-elles éligibles au CPF ?
- Certaines de nos formations sont éligibles au CPF (créateur d’entreprise et regroupe des formations concernant les compétences managériales).
- Est-ce que les formations se font en présentiel ?
- Oui, les formations sont disponibles en présentiel. En effet, nos formations sont disponibles sur 3 supports différents ce qui permet à chacun de travailler de façon autonome et à son propre rythme.
- Est-ce que vos formations sont disponibles à distance ?
- Oui, nos formations sont disponibles à distance avec ou sans formateur (asynchrone).
- Pouvons-nous suivre une formation si nous résidons hors d’Ile-de-France ?
- Oui, vous avez la possibilité de suivre une formation à distance ou même asynchrone s’il n’est pas possible de la suivre en présentiel.
- Quels sont les différents supports de formations que vous proposez ?
- Nous proposons des supports numériques dans un souci de bienveillance environnementale : par exemple des présentations sous le format numérique MS. Powerpoint ou Google Slides.
- Qu’est-ce qu’une formation en ligne ?
- C’est une formation ou bien avec un formateur à distance ou bien des formations asynchrones (pré-enregistrée et disponible 24h/24, 7j/7). Elle est préenregistrée (visible sous forme de vidéos, de textes, d’audios, dessins…). Vos connexions sont comptabilisées et permettent de vérifier votre assiduité à la minute près.
- Quel est l’avantage des formations asynchrones ?
- Les formations asynchrones ont l’avantage de permettre aux stagiaires de suivre les formations au moment où il le souhaite, de jour comme de nuit. La formation est habituellement disponible sur 1 mois.
- Qu’est-ce qu’une formation à distance ?
- C’est une forme de formation qui ne comporte pas la présence physique d’un formateur dans le même lieu. Elle utilise les nouvelles technologies de multimédia et de l’internet (visioconférences, espace collaboratif, messagerie électronique, forum).
- Dans les formations à distance, quels sont les outils que vous utilisez ?
- On utilise habituellement Zoom mais certains formateurs peuvent préférer utiliser Teams ou un autre outil. Avant toute formation, quelques jours avant vous recevrez le lien confidentiel pour vous connecter. Pensez bien à mettre à jour le logiciel indiqué par le formateur, l’installer sur vos ordinateurs (et vos téléphones.) Sachez que même si vous n’avez pas une bonne connexion internet, vous avez la possibilité de vous connecter avec vos téléphones pour écouter la formation (en cas de difficulté avec votre wifi par exemple, mais la qualité de la formation sera moindre). Il est conseillé, la veille de la formation, d’installer le logiciel pour vérifier que tout soit opérationnel et de s’y connecter 15 à 25 minutes avant la formation.
- Quels sont les supports à utiliser pour assister à une formation à distance ?
- L’ordinateur reste le meilleur support. Cependant, si vous avez un problème, une tablette ou un téléphone peuvent être une solution de repli. Tout dépend du formateur et de la formation. Il est conseillé de vérifier que vous avez suffisamment de batterie.
- Vos formations sont majoritairement en présentiel ou à distance ?
- La majorité écrasante sont à distance mais posez-nous la question.
- Si je fais une formation asynchrone, est-ce que je peux vous poser la question de temps en temps ?
- Oui pour les horaires d’ouverture. Il est conseillé de regrouper toutes ces questions formater ensuite.
- Proposez-vous des formations pour les personnes en situation de handicap ?
- L’objectif est de rendre toutes les formations accessibles. Il n’y a pas besoin d’avoir la carte MDPH pour être considéré comme une personne avec un handicap. En effet, une personne dyslexique est aussi considérée comme une personne avec un handicapé. Il est donc important d’informer le formateur en amont.
- Comment sont équipées les salles de formation ?
- Toutes les salles sont équipées d’un tableau (paperboard) de matériel multimédia et d’un vidéo projecteur. Le lieu de la formation est accessible aux personnes à mobilité réduite avec fauteuil roulant.
- Quels sont vos horaires de formation ?
- En présentiel, les horaires de la formation sont indiqués sur votre email de convocation ou indiqué par le formateur. Habituellement, la formation est prévue sur une durée maximale de 7 heures (par jour de formation) entrecoupées de temps de pause et de déjeuner.
- Proposez-vous différents modules en fonction des horaires de formation ?
- Oui, nous proposons différents modules pouvant être répartis en bloc de demi-journées ou journées complètes.
- Comment se déroulent les moments de pause ?
- Une pause de 10 minutes le matin et de 10 minutes l’après-midi est souvent prévue dans l’itinéraire pédagogique.
- Comment se déroule la pause déjeuner ?
- L’heure de déjeuner est convenue d’un accord commun entre le formateur et les stagiaires. Ces derniers sont autonomes quant à leur restauration.
- Avez-vous des créneaux de formation le soir ?
- Cela va dépendre des formateurs, contactez-les pour vérifier cela.
- Quel est le matériel et les moyens pédagogiques que vous avez à disposition ?
- Lors des formations en présentiel dans notre centre de formation, le formateur a, à sa disposition, tout le matériel de production nécessaire :
- Support de formation en adéquation avec le contenu de formation
- Documents écrits, picturaux, audio et vidéo, articles de presse
- Vidéoprojecteur
- Paper-Board/ Tableau blanc
- Ordinateurs portables et logiciels appropriés
- Connexion Internet à notre serveur
- Que permet l’accompagnement pédagogique individualisé ?
- L’accompagnement individualisé permet de révéler ou de favoriser l’exploitation pratique du potentiel de la personne. Nous cherchons à fonder notre action sur le transfert de compétences techniques et d’attitudes appropriées dans le souci d’accroître l’efficacité de la personne accompagnée. Il s’agit donc d’aider l’apprenant à devenir plus agile, c’est-à-dire lui permettre de mettre en pratique des nouveaux savoirs avec une aisance nouvelle.
- Pouvez-vous évaluer la progression des stagiaires ?
- Une enquête de satisfaction est réalisée systématiquement auprès de tous les stagiaires à la fin de leur formation. Elle est transmise aux commanditaires de la formation (entreprise/école dont est issue le stagiaire) sous forme de rapport pour la personne. Cette enquête de satisfaction évalue la progression des stagiaires, la qualité de la formation, les formateurs….
- Par quel moyen évaluez-vous le niveau de progression des stagiaires ?
- Nous évaluons le niveau de progression des stagiaires par des QCM (questionnaire à choix uniques). Chaque question n’a qu’une seule bonne réponse. Chaque bonne réponse donne un certain nombre de points. Chaque module a ses propres questions.
- Le résultat peut être disponible au bout de combien de temps ?
- A la validation des réponses, le résultat est immédiatement disponible pour le stagiaire (et pour l’organisme de formation).
- Que permet l’évaluation de satisfaction en fin de formation ?
- Cette évaluation permet aux stagiaires de nous communiquer leurs avis sur l’organisation de la session et les conditions d’accueil, les objectifs opérationnels qui étaient à atteindre, les méthodes pédagogiques, les moyens et supports utilisés ainsi que les qualités pédagogiques de votre formateur.
- Comment et où se déroule cette évaluation ?
- Celle-ci se déroule individuellement et en ligne.
- Quelle initiative devons-nous faire en cas de retard à une formation ?
- En cas de retard, d’absence ou d’imprévu, il est impératif de prévenir dans les meilleurs délais votre formateur et votre correspondant chez l’organisme de formation.
- Que dois-je faire si je dois annuler ma formation ?
- Toute annulation d’inscription ou de report doit être signalé par téléphone et confirmé par écrit au moins 14 jours avant le début de la formation.
- Quel doit être l’engagement vis-à-vis des formations à distance ?
- Lorsque la formation se fait à distance, le stagiaire s’engage à :
- Disposer des compétences et d’éléments techniques suffisants pour bénéficier de la formation. Pour toute question, il peut contacter notre structure qui pourra l’orienter au mieux suivant ses besoins.
- Donner son accord quant à l’utilisation des technologies nécessaires.
- Autoriser HabibConseil.com à réaliser des captures d’écran et/ou des enregistrements vidéo et/ou des autoriser HabibConseil.com à recueillir et traiter les données issues d’une formation à distance dans le respect des règles en matière de protection des données et du secret professionnel.
- A qui s’adresse la formation continue ?
- C’est une formation qui s’adresse aux personnes en activité (salariés, travailleurs indépendants, agents publics …) et à celles qui cherchent à s’insérer ou se réinsérer sur le marché du travail (jeunes, demandeurs d’emplois …).
- Que permet la formation continue ?
- Cette formation permet aux personnes en activité ou celles qui cherchent à s’insérer sur le marché du travail de maintenir ou de développer leurs compétences, de s’adapter aux nouvelles technologies, aux évolutions de l’organisation du travail.
- Je fais des formations avec vous. Est-ce que j’aurai des réductions pour d’autres formations ?
- Oui, bien sûr on va adapter le prix des formations suivantes à votre loyauté.
- Je suis salarié dans le bâtiment, puis-je me former auprès de votre structure ?
- Oui c’est possible à condition d’avoir un projet professionnel.
- Proposez-vous des formations certifiantes ?
- Oui nous avons une formation certifiante par notre organisme de formation (mais pas encore par l’Etat).
- Proposez-vous un outil pédagogique ?
- Oui, nous utilisons le jeu comme outil pédagogique afin d’éveiller la curiosité, utiliser des connaissances, savoir-faire et savoir-être liés à l’univers de l’entreprise.
- Quel est votre principe pédagogique ?
- Notre principe pédagogique est de plonger le stagiaire dans une situation définie afin de lui permettre de devenir acteur de sa formation. Ce processus a pour but de rendre la formation passionnante et concrète pour le stagiaire en faisant des exercices pratiques dans le domaine qui l’intéresse.
- Existent-ils des modes de formations à travers des concepts de jeux ?
- Oui, il existe différents modes de formations à travers des concepts de jeux avec par exemple :
- des mises en situations pour mettre en pratique les comportements efficaces,
- des jeux de rôles, tests, QCM (Questions à Choix Multiples),
- des mises en situation filmées et des retours pour progresser.
- Avez-vous des conseils à donner aux stagiaires entre chaque session ?
- Oui, nous préconisons aux stagiaires un travail personnel afin de valider et consolider les acquis de la précédente séance.
- Proposez-vous des points réguliers à vos stagiaires avant chaque début de séance ?
- Pour les formations à multiples séances, à chaque début de cette dernière, nous consacrons un temps à la restitution et à la correction du travail individuel ainsi qu’à un débriefing sur le cours précédent.
- Quels sont les moyens d’encadrement vis-à-vis de vos stagiaires ?
- Nous lui transmettons au début de la formation le Livret d’Accueil comportant le règlement intérieur, une évaluation en fin de formation pour analyser les écarts éventuels et les difficultés rencontrées, une évaluation à la fin de la formation, à 1 mois puis 3 mois après.
- Quelles sont les dates pour la formation ?
- Cela dépend de chaque formation. Votre formateur vous indiquera les modalités.
- Après mon inscription CPF, dois-je faire autre chose ?
- Oui, vous devez confirmer votre formation et nous fournir une attestation de votre projet professionnel. Et à la fin de la formation, vous devez indiquer que vous avez terminé la formation sur votre compte CPF, et évaluer la formation.